Politika socijalne odgovornosti za gledanje

Aug 02, 2024

Ostavi poruku

威星计量社会责任方针政策

 

1.社会责任方针

以人为本,关注健康安全

尊重员工,确保持续发展

2.公司政策

公司承诺遵守 Sa8000 要求及国家劳动法律法规, 遵守国际公认的劳工标准以及其他适用的行业标准和国际公约, 持续改善工作条件和员工福利.

公司任命高层管理人员负责社会责任体系的管理,建立,实施和维持良好的社会责任管理体系,并将这一要求延伸至供应商和分包商.

公司声明:

l)禁止使用童工和强迫劳动,不接受任何使用童工或强迫劳动的供应商或分包商;

2)尊重员工自由,禁止任何形式的强迫劳动;

3)提供安全卫生的工作和生活条件,确保员工的安全和健康;

4)推动劳资合作,尊重员工的结社自由和集体谈判权;

5)提供平等和公平的工作环境,禁止任何形式的歧视行为;

6)尊重员工的基本人权,禁止任何形式的侮辱人格的行为;

7)合理安排工作计划,合理安排员工的工作时间和休息休假;

8)提供合理的工资福利,满足员工的基本需要.

 

3.相关组织联系方式

Iqnet 有限公司

Bollwerk31, CH-3011, 伯尔尼, 瑞士

电话: +4131 310 2442 电子邮件: iqnetltd@iqnet.ch或sa8000@iqnet.ch

网站: https: //www.iqnet-ltd.com

Saas 社会责任认证服务

地址:美国纽约市约克区东37街9号楼10层

电话: +1- (212) -391-2106 电子邮件: saas@saasaccreditation.org

网址: wwww.saasaccreditation.org

杭州威星计量技术有限公司

2024年8月2日

Politika socijalne odgovornosti za gledanje

1. Politika društvene odgovornosti

  • Ljudi orijentisani, fokusirajući se na zdravlje i sigurnost.
  • Poštujte zaposlenike, osiguravajući održivi razvoj.

2. Politika preduzeća

Pregled je posvećen poštivanju sa8000 zahtjeva, nacionalnim zakonima i propisima o radu, međunarodno priznatim standardima rada i drugim važećim industrijskim standardima i međunarodnim konvencijama. Kontinuirano poboljšavamo radne uslove i dobrobit zaposlenika.

Viewshine imenuje višeg rukovodskog osoblja za nadgledanje sustava upravljanja društvenom odgovornošću, uspostavljanje, provođenje i održavanje robusnog sistema upravljanja društvenim odgovornošću. Ovaj se zahtjev produžava na dobavljače i podizvođače.

 

Izjava o kompaniji:

1) zabrana dječijeg rada i prisilnog rada; Kompanija ne prihvata nikakve dobavljače ili podizvođače koji koriste dječji rad ili prisilni rad.

2) poštovanje za slobodu zaposlenog; Svaki oblik prisilnog rada zabranjen je.

3) Pružanje sigurnih i higijenskih radnih i životnih uslova kako bi se osigurala sigurnost i zdravlje zaposlenih.

4) promocija radne snage upravljanja; Poštivanje slobode udruživanja udruženja zaposlenika i kolektivna pregovaranje.

5) pružanje jednakog i poštenog radnog okruženja; Svaki oblik diskriminatornog ponašanja je zabranjen.

6) poštovanje osnovnih ljudskih prava zaposlenih; Zabranjeno je bilo koji oblik ponašanja koji vrijeđa ljudsko dostojanstvo.

7) Razuman raspored rasporeda rada, osiguravajući pravilno radno vrijeme i periode odmora za zaposlene.

8) pružanje razumnih plata i koristi za ispunjavanje osnovnih potreba zaposlenih.

3. Relevantna kontakt informacije o organizaciji

IQNet Ltd.

Adresa: Bollwerk 31, CH-3011, Bern, Švicarska

Telefon: +41 31 310 2442

E-pošta: iqnetltd@iqnet.ch ili sa8000@iqnet.ch

Web stranica: [https://www.iqnet-ltd.com] (https://www.iqnet-ltd.com)

Usluge akreditacije socijalne odgovornosti Saas

Adresa: 9 Istočna 37. ulica, 10. kat, New York, NY, SAD

Telefon: +1- (212) -391-2106

Email: saas@saasaccreditation.org

Web stranica: [www.saasaccreditation.org] (http://www.saasaccreditation.org)

Viewshine Meterring Ltd.

2. avgusta 2024. godine

bc5078c15a9979ee25fa14af6262f0f

Pošaljite upit
Pošaljite upit